2008年8月12日，杭州。48家企业会员代表齐聚一堂，浙江省安全健康防护用品行业协会在热烈的掌声中宣告成立。自此，浙江省个体防护装备领域拥有了属于自己的行业自律和服务平台。历经十八载风雨兼程，协会从成立之初的48家会员起步，逐步发展壮大，始终坚持以提升行业对安全生产与职业健康保障能力、为劳动者安全健康服务为使命，走出了一条从无到有、从小到大、从探索到成熟的发展之路，成为推动浙江省劳动防护用品产业发展的重要力量。

一、应运而生，奠定发展基石

协会的诞生，顺应了浙江省经济社会快速发展对安全生产日益迫切的实际需求。成立之初，协会明确主要任务——开展劳保用品生产经营管理研究和行业交流活动，引导和促进行业健康发展，为会员参与国内国际经济合作和竞争提供服务。第一届理事会选举赛纳集团有限公司副总经理陈元伟为会长，随后在浙江省各级安全监督管理部门和技术监督部门的支持指导下，协会迅速开展工作，在行业内开展特种劳动防护用品经营单位认定，实施进货备案制度，对劳动防护用品实施源头控制，推荐行业著名品牌，将优质劳动防护用品送到使用者手中。

这一时期，协会建立了完善的组织架构和运作机制。2009年8月，一届三次理事会结合《浙江省行业协会发展实施规划》的要求，回顾总结一年来的工作，提出下一步工作重点。协会坚持民主办会原则，严格按照章程和相关制度运作，保障会员单位权利，逐步确立了以会员代表大会为最高权力机关、理事会以会议形式行使职权的治理框架。

在服务会员方面，协会从成立之初便注重搭建信息交流平台。协会编印《浙江劳保用品通讯》，将国家和政府最新政策、法律法规和新标准及时传递给会员企业，并在协会网站上报道会员单位动态，提升信息传递力。同时，协会组团参加中国劳动保护用品交易会，组团工作广受会员单位好评，统一组织会员单位参加第一届中国（上海）国际劳动防护与安全装备展览会，朝美日化、浙江东亚手套、旭美控股等会员单位荣获中国劳动防护行业50强和用户满意企业奖。

二、换届迎新，开启发展新篇

2014年5月，协会顺利完成换届改选，为协会进一步发展注入了新的动力。换届工作严格按照浙江省民政厅和经信委要求推进，从2013年5月便开始筹备，成立换届改选工作领导小组，通过民主推荐和自荐相结合的方式产生新一届理事候选单位，建德市朝美日化有限公司林锦祥董事长当选为会长，确保协会领导机构的代表性和前瞻性。

换届后，协会坚持“合作共赢”的发展理念，积极扩大对外交流与合作。协会相继成为中国纺织品商业协会安全健康防护用品委员会理事单位、中国安全生产协会劳动防护专业委员会会员单位、中国劳动防护用品联盟常务理事、浙江省品牌建设促进会理事等，努力使协会成为名副其实的行业信息汇聚地。在上海、南京和杭州多次举行沪苏浙三省市劳保用品行业协会联席会议，加强长三角劳保用品行业合作，坚定不移走“优势互补、各展所长、错位发展、共赢共荣”的发展道路。

2017年6月，二届四次会员大会在杭州举行，会议对2016年浙江省劳动防护用品宣传服务活动先进单位进行了表彰，29家会员单位荣获此项荣誉。协会还再度入选政府购买服务推荐性目录，承接政府职能，提供会议展览、商务等服务，充分体现了政府和社会对协会工作的高度认可。

至2018年6月，协会二届五次会员代表大会暨浙江省劳保用品交流会在杭州盛大举办，来自全国各地一百多家劳保用品行业代表欢聚一堂。2018年恰逢协会成立十周年，“十年初心不忘，十年砥砺前行”，会上18家企业荣获“2017年第三届浙江劳保行业质量诚信产品”称号。

三、守正创新，强化宣传矩阵，构建行业信息高地

宣传工作始终是协会凝聚行业共识、传播行业价值的重要抓手。十八年来，协会着力构建全方位、多层次的宣传矩阵，不断提升行业影响力和公众认知度。

在传统媒体领域，协会坚持编印《浙江劳保用品通讯》，及时传递政策法规和技术标准信息，并推荐优秀稿件刊登在《个体防护装备》等国家级行业媒体上，提升浙江劳保用品行业的全国影响力。

与时俱进，协会紧跟数字化传播趋势，着力打造新媒体宣传阵地。协会先后建设完善了官方网站（www.zjosh.org.cn），设立“风采展示”“会员动态”等专栏，全面展示会员单位企业形象、增加行业曝光度。在此基础上，协会进一步拓展宣传渠道，推进微信公众号、微博等新媒体平台建设，与网站传统渠道形成协同互补的立体宣传格局，使信息传播更加及时、覆盖更加广泛。

协会还注重依托国家标准和行业标准宣贯和知识培训开展专题宣传。围绕应急管理部和市场监管总局联合发布的《个体防护装备标准化提升三年专项行动计划（2021—2023年）》，协会参与举办个体防护装备创新发展交流会，宣传贯彻国家强制性配备标准。2025年7月，四届二次会员大会专门设置了个体防护装备标准知识培训环节，对《个体防护装备安全管理规范》（AQ6111-2023）等行业标准进行深入解读，助力企业提升安全管理水平。2025年12月，协会在建德市举办浙江省劳保用品行业个体防护装备标准宣贯会议，对《GB 39800个体防护装备配备规范》系列标准国家标准进行了重点宣贯，全国个体防护装备标准化技术委员会领导莅临指导。

此外，协会以表彰评比为载体，大力弘扬行业正能量。2016年，协会表彰了建德市朝美日化有限公司、浙江东亚手套有限公司等一批劳动防护用品宣传服务活动先进单位，树立了宣传典型，激发了会员单位参与行业宣传的主动性。

四、多措并举，助力会员单位拓展市场

协会深知，为会员单位拓展市场、促进产业繁荣是行业组织的核心使命。十八年来，协会多管齐下，通过展会组团、行业交流、品牌推荐等多种方式，全力助推会员单位开拓国内外市场。

组团参加专业展会是协会助力会员拓展市场的重要途径。从成立之初组团参加中国劳动保护用品交易会，并持续参与，协会始终坚持为会员提供便捷高效的参展服务。近年来，协会作为协办或支持单位，助力会员参与2025、2026年第四、五届中国（杭州）国际消防安全及应急救援展览会等大型行业展会，帮助劳保用品生产经营企业开拓国内外市场，搭建供需对接平台，促进产业协同发展。

打造浙江劳保用品交流会是协会为会员搭建的又一重要市场平台。从2013年起，协会每年同期举办浙江省劳保用品交流会，同期举办浙江省劳保用品交流会，来自建德市朝美日化、旭美控股集团、上海纳美等多家知名企业的展品在交流会上精彩亮相，产品展示与经验分享交相辉映，为会员单位创造大量市场合作机会。

跨区域协同发展是协会拓展服务的创新之举。2025年12月，协会联合广东、江苏、湖南、山东四省行业协会，在济南举办粤苏浙湘鲁五省PPE协同发展交流会，以“协同创新、共促高质量发展”为核心，搭建跨区域交流平台，破解行业同质化竞争等难题，为浙江省会员单位拓展全国市场创造更多机遇。

协会持续深化推荐优秀产品工作，以质量诚信为品牌赋能，帮助会员企业提升市场竞争力。从早期的“质量诚信产品”评选，到如今的“浙江省劳保用品行业年度推荐优秀产品”征集，协会始终致力于向用人单位重点推荐优质合规产品，帮助会员企业树立品牌形象，赢得市场信赖。2024年，经企业申报和严格评审，28个产品入选浙江劳保用品行业推荐优秀产品。2025年7月，四届二次会员大会隆重举行了授牌仪式，荣获“2024浙江省劳保用品行业年度推荐优秀产品”称号的企业获颁荣誉铜牌。

五、规范行业行为，引领高质量发展

行业自律与标准化建设是协会促进产业高质量发展的关键举措。从2015年起，协会编印完成通讯录，方便行业工商企业业务联系，免费提供给会员单位及相关部门。

协会高度重视标准化建设工作。2020年，协会发布《劳动防护用品经营服务规范》团体标准，成为国内首个针对劳动防护用品商贸经营领域的团体标准。2021年，协会发布《活性炭除异味口罩》和《阻燃焊接用防护口罩》团体标准。2024年4月，协会发布《食品加工一次性使用防护手套》团体标准，持续拓展标准体系的广度与深度，为规范行业生产经营提供了有力的技术支撑。在2024年四届一次理事会上，与会专家还对《智慧安全帽》和《建筑工作鞋》团体标准立项建议进行了深入研讨，推动标准制定紧跟行业发展趋势与社会实际需求。

2025年12月，四届三次理事会审议通过了《劳动防护用品经营服务规范》团体标准修订稿，结合当年实施的AQ6111-2023行业标准，全面提升劳保用品从生产到销售的全流程管理要求，通过强化全流程监管与技术创新要求，提升行业规范化水平，保障劳动者权益。协会以行业自律机制推动标准落地实践的经验，也引起了学术界的关注，《中国个体防护装备》期刊以此为主题发表了专题研究论文。

六、继往开来，迎接高质量发展新时代

2023年以来，协会三届、四届理事会紧密衔接，在传承中创新，在创新中发展。协会积极响应省委省政府抗疫复工决策部署，发挥行业专业组织作用，提升劳动防护用品质量，继续做好浙江劳保用品行业专家组工作，举办浙江省劳保用品交流会，开展团体标准工作，加强区域合作，全面深化行业信息服务工作。

2024年6月，四届一次会员代表大会暨换届大会在杭州隆重召开，选举产生了新一届理事会，建德市朝美日化有限公司董事长林锦祥连任会长。会议同期举办2024年浙江省劳保用品交流培训会，协会秘书长王良基作“推进标准化建设，助力合规性配备”主题报告。同年9月，四届一次理事会在温州举行，深入学习二十届三中全会精神，审议通过行业推荐优秀产品名单，审议批准新会员入会申请，并就行业发展重大问题进行了深入研讨。

2025年12月，四届三次理事会暨行业专家组活动在建德市成功举办。会议聚焦二十届四中全会精神学习贯彻、行业安全整治、标准升级与技术创新，明确以绿色转型与数字赋能推动劳保行业迭代升级方向。协会要求会员单位全面落实国家三部委《重点劳动防护用品安全隐患专项整治方案》要求，将产品质量与安全作为企业生命线，突破技术壁垒，开发自主知识产权高性能产品。与会代表还参观了建德市朝美日化有限公司党建展示中心，学习“党建强、发展强”的实践路径，探索将政治优势转化为企业核心竞争力的有效模式。

结语

浙江省安全健康防护用品行业协会走过了不同寻常的十八年。十八年，是探索前行的历程，是凝心聚力的见证，更是责任与担当的诠释。

从2008年的48家创始会员，到如今汇聚全省百余家从事个体防护装备生产经营的企事业单位共同发展；从单一的行业交流职能出发，到形成涵盖标准制定、展会组团、质量监督、品牌推荐、知识培训、跨区域协作等多元化立体服务体系；从传统的会议通知、纸媒通讯，到建立网站、微信、刊物三位一体的宣传矩阵，再到以团体标准为引领推动行业高质量发展——协会的发展轨迹，与国家安全生产与职业健康事业的进步紧密相连，与浙江劳保行业的蓬勃发展同频共振。

展望未来，在全体会员单位的共同努力下，协会将继续秉持为劳动者安全健康服务的初心使命，发挥桥梁纽带作用，引领会员单位合规经营、创新发展，守护千万劳动者的安全与健康，在绿色转型与数字化赋能的新征程上砥砺前行，续写浙江省劳动防护用品行业更加辉煌的崭新篇章。